中国科学院上海光学精密机械研究所(简称:上海光机所)成立于1964年5月,是我国建立最早、规模最大的激光科学技术专业研究所。经过五十五余年的发展,已形成以探索现代光学重大基础及应用基础前沿、发展大型激光工程技术并开拓激光与光电子高技术应用为重点的综合性...
截至2019年底,上海光机所共有在职职工958人(其中高级技术职称人员437人),包括两院院士7人、发展中国家科学院院士2人、973计划项目及重大研究计划首席科学家3人、重点研发计划高技术领域等专家组成员6人、国家重大专项副总设计师1人、国家重大专项总体专家组成员9人,国家杰出青年基金获得者5人、国家优秀青年基金获得者5人、1个团队连续获得2项国家基金委创新研究群体支持、百千万国家级人才工程入选者2人、国家“万人计划”领军人才入选者5人、国家“万人计划”青年拔尖人才入选者2人,中青年科技创新领军人才6人......
中国科学院上海光学精密机械研究所(简称中科院上海光机所)是我国建立最早、规模最大的激光专业研究所,成立于1964年,现已发展成为以探索现代光学重大基础及应用基础前沿研究、发展大型激光工程技术并开拓激光与光电子高技术应用为重点的综合性研究...
上海光机所围绕国家“十二五”规划,按照中国科学院“创新2020”发展规划的要求,紧密结合上海光机所“一三五”发展目标,在高功率激光、信息光学、光学与激光材料科技领域与国外开展了实质性科技合作。同时,上海光机所根据各国特点制定了相应的合作政策,有计划、有重点地策划、设计和组织了若干重大国际合作项目和交流活动,形成了较为成熟的国际合作模式。通过组建联合实验室,组织高水平国际会议,承担多项重大国际合作项目,引进和培养了一批科技创新人才,开展了全方位、多层次、高水平、重实效的国际科技合作,提高了上海光机所在国际科技界的地位。
一、组建联合单元,扩大上海光机所的影响力,提升所的国际学术地位。
2012年4月28日上午,中韩高能量密度激光物理联合研究中心成立。中国全国政协副主席、科技部部长万钢和韩国科技部部长李周浩共同为中心揭牌。李周浩在致辞中指出,中韩联合研究中心自1998年成立以来,经过十多年的积极努力,对韩、中两国科技发展做出了一定贡献。韩方合作单位韩国原子能研究所是拥有50多年历史的优秀研究所,在原子能领域取得了一些世界级的成果,得到同行的高度评价。上海光机所在等离子体、激光核聚变等方面取得许...
上海光机所十分重视院地合作,近年来,面向国民经济主战场,紧密围绕先进激光产业链,先后建立了南京先进激光技术研究院、上海先进激光技术创新中心和杭州光学精密机械研究所等三个科技成果转化基地。通过科技成果转化基地的建设,在产业共性及关键技术研发、服务企业创新、推动科技成果转化等方面取得重大进展,为服务地方产业转型升级做出积极贡献。还与红塔证券等共同组建激光产业基金,推动创新链-产业链-资金链的融合...
作为我国建立最早、规模最大的激光科学技术专业研究所,和首批上海市科普教育基地之一,中科院上海光机所在致力于科技创新的同时,十分重视科普工作。多年来,上海光机所借助科研院所强大的科普资源优势,围绕光学与激光科学技术,积极开展公众开放日、科普讲座、科技课堂、科普作品创作等在内的系列科普工作,获得...
为推动“三个面向”的均衡发展,深化本所机关与支撑部门改革,建立一支专业、高效、协作和富有执行力的研究所管理队伍,经研究决定,对以下机关与支撑部门负责人岗位进行公开招聘。
一、招聘原则
根据《中国科学院研究所中层领导人员选拔聘用和管理实施办法》《上海光机所中层领导人员选拔聘用实施细则》等相关文件精神,并根据《上海光机所关于进行机关与支撑部门机构改革的通知》(科沪光发所字〔2020〕9号)和《上海光机所2020年机关中层干部岗位设置与招聘方案》(所党委会审议通过),按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,经所务会议研究决定,对以下岗位进行公开招聘。
二、招聘岗位
三、担任中层干部领导职务具备基本条件和资格:
(一)应当具备下列基本条件
1.牢固树立“四个意识”“四个自信”,坚持“两个维护”,具有较高的政治素质、政治敏锐性和政治鉴别力,良好的公民意识和职业道德。
2.爱岗敬业,具有较强的责任心和服务意识。
3.具有较高的政策理论水平,较强的分析、组织及协调能力。
4.具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。
(二)应当具备下列基本资格
1.应当具有五年以上工作经历,距法定退休年龄5年以上。
2.具有正常履行职责的身体条件。
(三)其他
1.对于有半年以上外派借调或挂职经历,且考核或鉴定表现优异的,在招聘中予以优先。
2.实行任职回避制度。有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的,不能聘用为双方直接隶属于同一领导人员或者有直接上下级领导关系的岗位,也不得在其中一方担任领导职务的单位从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作。
四、竞聘方式
采取公开招聘、竞聘上岗方式。应聘人通过资格审查后,参加竞聘答辩,通过竞聘评审后,还将根据干部管理要求,进行考察、审核和核查等程序,最终由所党委会、所务会议确定聘用人选。
五、应聘事项
1.应聘人员填写并提交《中科院上海光机所中层干部岗位竞聘申请表》(见附件),并提交学历学位、任职资格证书、工作经历证明等附件材料(交复印件,原件备查)。本所应聘者可予以免交附件材料。《申请表》和附件材料请提交一式一份纸质材料,电子材料请发送至邮箱:zhaochun @siom.ac.cn。
2.截止日期:2021年1月22日(以收到申报材料为准)。
3.竞聘报告主要内容:个人简历、近5年的工作业绩、对应聘岗位的理解和认识、拟开展工作设想及目标。
4.竞聘答辩:竞聘答辩时间及具体相关事宜另行通知。
六、联系方式
联 系 人:中科院上海光机所党委办公室 吴燕华
电子邮箱:zhaochun@siom.ac.cn
联系电话:021-69918212,分机:8212
联系地址:上海市嘉定区清河路390号
邮政编码:201800
研究所主页:http://www.siom.ac.cn/
中科院上海光机所党委办公室
2020年12月31日
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